Publicatieverplichting beloning regulier
Het doel van de WNT is het tegengaan van bovenmatige beloningen en ontslagvergoedingen bij instellingen in de (semi) publieke sector. Op grond van de WNT worden inkomens- en ontslagvergoedingen van topfunctionarissen bij instellingen met een publieke taak genormeerd en openbaar gemaakt. Jaarlijks worden de bezoldigingsnormen in een ministeriële regeling aangepast. Op grond van de WNT mag in 2024 het inkomen van topfunctionarissen in de (semi) publieke sector maximaal 100% van het ministerssalaris zijn. Dat kwam in 2024 neer op € 223.000, inclusief belaste kostenvergoeding en pensioenbijdrage werkgever. Het individueel WNT-maximum voor topfunctionaris zonder dienstbetrekking kwam in 2024 neer op € 325.200 (voor de eerste twaalf kalendermaanden gelijk aan de soms van € 30.800 per gewerkte kalendermaand voor de eerste zes maanden in 2024 en € 23.400 per gewerkte kalendermaand voor de volgende maanden).
De WNT geldt voor topfunctionarissen in de (semi) publieke sector. Van deze topfunctionarissen moet worden vermeld, de naam van de functionaris, de duur en omvang van de functie, de bezoldigingsgegevens en eventueel de ontslagvergoeding.
De wet geeft specifiek aan wie bij de gemeenten als topfunctionaris wordt aangemerkt en onder de WNT valt. Dit zijn:
- Secretaris
- Griffier
Zowel de secretaris als de griffier verdienen niet boven de WNT-norm. Toch worden ze aangemerkt als topfunctionaris en geldt voor hen de verplichting tot openbaarmaking en melding van de WNT-gegevens.
1a. Leidinggevende topfunctionarissen met dienstbetrekking | ||||
bedragen x € 1 | P.G. Küppers | P.M. Lodewegens | ||
|---|---|---|---|---|
Functiegegevens | Gemeentesecretaris / Algemeen directeur | Griffier | ||
Aanvang en einde functievervulling in 2024 | 01-01-2023 t/m 31-12-2023 | 01-01-2024 t/m 31-12-2024 | 01-01-2023 t/m 31-12-2023 | 01-01-2024 t/m 31-08-2024 |
Omvang dienstverband (als deeltijdfactor in fte) | 1,0 | 1,0 | 1,0 | 1,0 |
Dienstbetrekking? | Ja | Ja | Ja | Ja |
Bezoldiging | ||||
Individueel WNT-maximum | 223.000 | 223.000 | 223.000 | 155.333 |
Beloning plus belastbare onkostenvergoedingen | 107.764 | 113.229 | 83.138 | 65.798 |
Beloningen betaalbaar op termijn | 17.530 | 18.403 | 12.127 | 9.424 |
Subtotaal | 125.294 | 131.632 | 95.265 | 75.222 |
-/- Onverschuldigd betaald bedrag en nog niet terug ontvangen bedrag | n.v.t. | n.v.t. | n.v.t. | n.v.t. |
Totaal bezoldiging | 125.294 | 131.632 | 95.265 | 75.222 |
1b. Leidinggevende topfunctionarissen zonder dienstbetrekking in de periode kalendermaand 1 t/m 12 | ||||
bedragen x € 1 | H. Andeweg-Richt | |||
Functiegegevens | Griffier | |||
Aanvang en einde functievervulling in 2024 | 01-01-2023 t/m 31-12-2023 | 18-08-2024 t/m 31-12-2024 | ||
Aantal kalendermaanden functievervulling in het kalenderjaar | N.v.t. | 5 | ||
Omvang van het dienstverband in uren per kalenderjaar | N.v.t. | 540 | ||
Individueel WNT-maximum | ||||
Maximum uurtarief in het kalenderjaar | N.v.t. | 221 | ||
Maxima op basis van de normbedragen per maand | N.v.t. | 154.000 | ||
Individueel toepasselijke maximum gehele periode kalendermaand 1 t/m 12 | N.v.t. | 119.340 | ||
Bezoldiging (alle bedragen exclusief btw) | ||||
Bezoldiging in de betreffende periode | N.v.t. | 51.210 | ||
Bezoldiging gehele periode kalendermaand 1 t/m 12 | N.v.t. | 51.210 | ||
-/- Onverschuldigd betaald bedrag en nog niet terug ontvangen bedrag | N.v.t. | 0 | ||
Bezoldiging | N.v.t. | 51.210 | ||
Het bedrag van de overschrijding en de reden waarom de overschrijding al dan niet is toegestaan | N.v.t. | N.v.t. | ||
Toelichting op de vordering wegens onverschuldigde betaling | N.v.t. | N.v.t. | ||
Uitkeringen wegens beëindiging dienstverband aan topfunctionarissen
In 2024 waren er geen uitkeringen wegens beëindiging dienstverband aan topfunctionarissen met of zonder dienstbetrekking inclusief degenen die op grond van hun voormalige functie nog 4 jaar als topfunctionaris worden aangemerkt.
Overige rapportageverplichtingen op grond van de WNT
Naast de hierboven vermelde topfunctionarissen zijn er geen overige functionarissen met een dienstbetrekking die in 2024 een bezoldiging boven het individueel toepasselijk drempelbedrag hebben ontvangen.